(no subject)

[marss2]

Россиянка ,живущая в Голландии рассказывает:

Как-то на моей бывшей работе прошли две свадьбы с интервалом примерно в месяц.

Одна из них, которая голландская, была в красивом средневековом замке, природа, романтика, пузыри мыльные. Угощали напитками, орешками, сыром, колбасой и оливками, наколотыми на зубочистки, потом вышел церемониймейстер и заявил: "У кого в приглашении есть пиктограмма "нож и вилка", прошу пройти в следующий зал, где для вас накрыт ужин, остальным - спасибо, что пришли".

Да! Они не жадные, они просто голландцы. Это отдельные отношения с деньгами. Как индийское кино. Оно не плохое и не хорошее, оно индийское. Отдельный жанр.
.
http://flamenca.livejournal.com/419632.html#comments

Comments

[flamenca.livejournal.com]

Просто в 18 веке не выживали после отека Квинке. :)

[marss2.livejournal.com]

ну да.. с тогдашними эпидемиями чумы и периодическими голодными годами ..

тогда человека орешками угостить - уже была радость

а сейчас если в тушенное мясо положить не ту душистую траву - начнется - одни укроп из принципа не едят, у других аллергия

[flamenca.livejournal.com]

Еще один такой пережиток прошлого - рождественские подарки от работодателя работнику. Многие современные организации перешли на подарочные сертификаты в крупные универмаги, но есть и куча таких, которые до сих пор дарят орешки-шоколадные конфеты-паштет-ветчину-вино-пачку какао. Т.е. то, что было украшением рождественского стола скромного клерка или рабочего в начале 20 века. :)

[marss2.livejournal.com]

==то, что было украшением рождественского стола скромного клерка или рабочего в начале 20 века. :)==

или в России - в 90 ые годы

помню я так кайфовал в 1994 когда притаранил домой новогодний подарок от фирмы.. кофе "Элит" из Израиля.. вино "Токайское" (на нем так было написано).. еще какие то шоколадки и конфеты

а таких пережитков прошлого сейчас куча

http://pent-racoon.livejournal.com/7608010.html
=====================
1. "Простава" за приход на новое место работы. За увольнение с работы. За уход в отпуск.

Это что-то из разряда первобытной инициации? Чтобы племя приняло тебя?
Что-то,
сохранившееся со стародавних времен, когда каждую отлучку нужно было
обставить торжественным пиром, иначе духи племени разозлятся?

2. "Празднование"
свое дня рождения на работе. Не участвую. Мне вообще странно, почему в
этот день я должен кормить кого-то, не получая взамен никаких подарков. У
меня было неправильное детство? Где подарки? (Про "общий сбор на
подарки" см. ниже).

3. "Сбор денег" на день
рождения, рождение ребенка и особенно на большие церковные праздники,
типа 8-го марта и 23-е февраля. Кто все эти люди? Как так получилось,
что без моих денег их радость будет неполной? А какое мне должно быть этого дело, до их предписанной календарем радости?

Участвую
избирательно. Дарю только тем, кому хочу подарить.

На
"Джи-Эме", когда начальник смены предложил ввести обязательный сбор по
100 рублей на день каждого рождения, только наглый Собака (ваш покорный
слуга) поднял лапу "против". На просьбу объяснить, почему именно,
переспросил, действительно ли начальник хочет услышать мои мотивы
прилюдно? Да, хочет.
Получите:
- Давайте посчитаем. У нас в смене
работает 70 человек. В год я сдам частями 7000 рублей. А потом получу
их на свой день рождения обратно. Так?
- Ну-ууу.
- То есть
останусь при своих. Но я ведь могу и сам отложить себе на ДР эти семь
тысяч. Мне для этого не нужна помощь коллектива. У меня жена для этого
есть. (несмелые хихиканья в аудитории)
- Но это очень приятно, получить сразу такую сумму (уже не очень уверенно и достаточно раздраженно)
- Мой день рождения только через год. За это время я могу десять раз уволится. Мне вернут мои взносы?
- ...
-
За это время половина моих коллег сменит место работы. Придут новые, у
них свои дни рождения. Таким образом, я сдам практически незнакомым
людям неограниченно большую сумму. Взамен получу только свои семь тысяч.
Спасибо, я не участвую.

4. "День рождения начальника и Собирайтесь, девки, в кучу.."
Ну
ладно, там со сборами денег. Это обсудили. Но вот всей толпой
выстраиваться, с тем чтобы лицемерно улыбаясь, поздравить Солнцеликого?
Мне одному это кажется нездоровым?

[flamenca.livejournal.com]

Уффффф, это очень обширная тема - принудительная социализация и прочий корпоративный дух. Сама терпеть ненавижу.

[marss2.livejournal.com]

и главное - На-Фи-Га Попу Гармонь????

раньше это имело смысл.. люди по 25 лет работали на компанию Форда. .или на заводе "Красный металлург".. и коллектив реально был как вторая семья

ну а сейчас -в среднем 1-3 года на одном месте.. за год отдел обновляется на 10-25 %. .все рассматривают нынешнюю работу как трамплин к следующей

На-Фи-Га теперь эти пережитки прошлого? Их же реально никто не любит

[flamenca.livejournal.com]

Я обратила внимание, что чем самодостаточнее и профессиональнее коллектив, тем больше подобных заморочек у начальства. Ну как прикажешь управлять людьми, которые и без тебя все знают и умеют? Только потрясая досье, где написано, сколько корпоративов ты пропустил.

[marss2.livejournal.com]

ну может оно на Западе где-то и работает..

но насчет России - я такого не замечал. .нашему человеку все глубоко по банану..

он послушает эти корпоративные штучки и сделает преданную рожу а про себя пошлет на йух..

[flamenca.livejournal.com]

Мне довелось работать в компании, где было две премии - одна за работу, другая за личные качества.

[marss2.livejournal.com]

ну "личные качества" = умение понравиться шефам

даже когда премия одна - она дается в том числе и за это))

[rositsa.livejournal.com]

У нас скидываются по 200 рэ. НО! Только в своём маленьком отделении. Дарят деньги, открытку с добрыми словами, цветы.
И работаем мы там долго. Так что действительно: коллектив - семья.
Собирают на рождение ребёнка, на похороны.
На НГ я дарю мелкие подарки опять же тем, кто работает в отделении, ну и своим друзьям-коллегам.
А на корпоративы не хожу. И никто слова дурного не сказал. Наоборот, все рады: ведь гулянки проходят в рабочий день, и кто-то должен прикрывать коллектив, правда?

[flamenca.livejournal.com]

Прекрасно, если у вас корпоративы - дело добровольное, у нас как раз очень гоняют за непосещения. Причем сейчас такая мода - чем оригинальнее развлечение, тем круче. Ну и можно понять, почему многим людям не нравится. В офисе главное, какой ты специалист, а полный ты или худой, спортивный или нет, ловкий или неуклюжий, молодой или пожилой - пофиг. Зато на корпоративе придется прыгать в мешках, лазать по стенам по мелким колышкам или клеить обои и класть ламинат в доме престарелых. Т.е. большая часть коллектива попадает в неловкое положение. Мало кому приятно выглядеть нелепо. Мне было например радости мало оказаться на спортивном корпоративе, когда у меня блузка на груди от молока намокала и послеродовое кровотечение еще не совсем прошло. Причем на моей бывшей работе до последней минуты держалось в секрете, что именно за корпоратив, объявляли уже на месте.

Ну и еще неудобно, когда отдел кадров вроде бы идет тебе навстречу, например "у кого Рамадан, шашлык отложим до захода солнца". С одной стороны в Рамадан человек, который целый день не пил и не ел, хочет домой отдохнуть, помолиться, съесть не тяжелый шашлык, а тарелочку супа и пару фиников, а потом вовремя лечь спать, потому что вставать до восхода солнца. Но вроде не пойти некузяво, к тебе вроде отнеслись со всей душой, подумали о тебе, а ты носом крутишь.

[rositsa.livejournal.com]

Наверно, дело в том, что я работаю не в частной фирме, а в гос. учреждении, которое недавно отмечало 30 лет со дня основания. Т. е. буржуйские привычки не усвоены.
И корпоративы - обычные гулянки, поесть-попить-потрепаться-потанцевать, безо всяких изысков.